FONDO PER LO SVILUPPO E LA COESIONE 2014/2020
in continuità con PROGRAMMA OPERATIVO REGIONALE FONDO SOCIALE EUROPEO 2014-2020 – Asse 1 Occupabilità
Intervento realizzato avvalendosi del Finanziamento Piano Sviluppo e Coesione Veneto – Sezione Speciale
DGR n. 497 del 20 aprile 2021 – “ALLENIAMOCI AL FUTURO. NUOVE COMPETENZE PER IL LAVORO CHE CAMBIA”
Equasoft, ente di formazione accreditato dalla Regione Veneto, propone percorsi formativi finanziati dalla Regione Veneto e FSE, rivolti alle aziende venete.
Con la Dgr. 497 del 20 Aprile 2021 “ALLENIAMOCI AL FUTURO. NUOVE COMPETENZE PER IL LAVORO CHE CAMBIA”, la Regione Veneto ha approvato un nuovo bando rivolto alle imprese venete a valere sul Fondo per lo Sviluppo e la Coesione 2014-2020, in continuità con il programma operativo regionale del Fondo Sociale Europeo.
Il nuovo bando regionale ha stanziato complessivamente 14 milioni di euro e si propone di incentivare e supportare GRATUITAMENTE le aziende, attraverso l’adeguamento delle competenze dei lavoratori agli obiettivi di competitività sostenibile e digitalizzazione promossi dalle linee europee e nazionali.
Dato il periodo di forte crisi su scala planetaria, accentuato dall’emergenza sanitaria per il Covid19, si pone l’esigenza di realizzare azioni di aggiornamento e riqualificazione delle competenze delle persone, quale leva prioritaria per affrontare il mercato del lavoro in cambiamento.
Si tratta di interventi volti al sostegno e allo sviluppo dell’occupazione anche favorendo l’adattabilità ai cambiamenti nel mercato del lavoro, alla regolarità del lavoro, all’occupazione femminile e la conciliazione tra tempi di vita e di lavoro, al rafforzamento sul piano infrastrutturale dei servizi per l’impiego.
Il progetto formativo mira a sviluppare ed implementare le competenze del personale di Zextras e Studio Storti in un’ottica di cambiamento dei processi interni di progettazione e gestione per lo sviluppo di software informatici tramite un’innovativa metodologia di project management: la metodologia agile.
Un nuovo approccio alla collaborazione e ai flussi di lavoro fondato su una serie di valori in grado di guidare il modo di procedere delle organizzazioni coinvolte utilizzando approcci flessibili e lavori di gruppo per concentrarsi sul miglioramento continuo del lavoro. L’obiettivo è accrescere l’innovazione e la competitività aziendale grazie alla riqualificazione del personale legata all’adozione di questa nuova metodologia per offrire un servizio qualitativo e ottimizzare i tempi della progettazione e della realizzazione del prodotto/servizio offerto.
Il progetto avrà dunque una duplice connotazione positiva: ottimizzare i tempi di progettazione e sviluppo del prodotto/servizio offerto dalle aziende partner e migliorare la qualità del lavoro e della vita lavorativa dei dipendenti coinvolti.
EQUASOFT SRL – Organismo di Formazione accreditato dalla Regione Veneto
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